任职资格
1. 试用期(3个月,优秀者可以提前转正);
a. 免费接受国寿重金打造的“国寿C计划”训练,快速提升专业素质;
b. 培训期间遵守公司培训纪律者,享受公司培训津贴(3700元至4200元不等);
c. 享有各项佣金及高额的团体意外、医疗商业保险、养老等保障。
2. 转正后;
a. 工作时间为9:00~17:00,国定节假日正常放假,工作时间和内容灵活;
b. 薪资组成灵活(服务津贴+佣金+团队增员奖+伯乐奖+管理津贴+团队佣金+精英津贴等),佣金点数高达48%,年收入上不封顶;
c. 工作表现优异者可享受每年数次的国内外豪华游奖励及多重多阶段物质奖励;
d. 公正透明的晋升机会,达成公司标准即可晋升,一年4次晋升机会,8个晋升级别,无工龄限制,无岗位数量限制;